• Rynek pracy
  • Oferty pracy
  • O mieście
  • Pracownik
  • Pracodawca
  • Turysta
  • Student
  • Rynek pracy
  • Oferty pracy
  • O mieście
  • Pracownik
  • Pracodawca
  • Turysta
  • Student
✕

Podstawowe informacje o urlopach

  • Home
  • Pracownik: obowiązki, prawa
  • Podstawowe informacje o urlopach
dla-kogo-praca-zdalna
Dla kogo praca zdalna?
27 marca 2019
co warto zobaczyć w Gdańsku
Punkty obowiązkowe na turystycznej mapie Gdańska
25 kwietnia 2019
12 kwietnia 2019
podstawowe-informacje-o-urlopach

Naliczanie urlopu wypoczynkowego

Pracownikowi zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę, przysługuje urlop wypoczynkowy, którego wymiar jest uzależniony od stażu pracy. Do okresu zatrudnienia wliczają się ukończone szkoły. Idąc tym tokiem dedukcji, 20 dni urlopu, należy się pracownikowi zatrudnionemu do 10 lat. Po upływie tego okresu przysługuje urlop w wymiarze 26 dni. Osoby, które ukończyły szkołę wyższą, mają automatycznie naliczone 8 lat pracy. Do okresu zatrudnienia wlicza się też szkoła policealna (6 lat), ogólnokształcąca (4 lata) oraz zawodowa (5 lat) w przypadku absolwentów  równorzędnych szkół zawodowych.

Obowiązkowy urlop

Wolnymi dniami należy dysponować w taki sposób, aby pracownik przynajmniej raz do roku poszedł na minimum dwutygodniowy urlop. Informacja o obowiązku nieprzerwanego wypoczynku jest zawarta w Kodeksie pracy. Dlaczego warto wykorzystywać prawo do odpoczynku?

  • Organizm potrzebuje regeneracji, a wypoczynek jest niezbędny do tego, aby utrzymać dobry stan zdrowia.
  • Przemęczony pracownik nigdy nie będzie działał wydajnie.
  • Urlop to okazja do tego, aby się odstresować, zerwać z rutyną i nabrać świeżych pomysłów.
  • Zasłużony wypoczynek sprzyja spędzaniu czasu z rodziną, rozwijaniu hobby czy spełnianiu marzeń o dalekich podróżach.

Rodzaje urlopów

Osoby, które nie wykorzystały urlopu wypoczynkowego z uwagi na rozwiązanie lub wygaśnięcie umowy o pracę, otrzymują ekwiwalent pieniężny. Pamiętajmy również o tym, że pracownicy na określonych zasadach mogą korzystać z urlopu okolicznościowego (np. w przypadku śmierci członka rodziny), urlopu macierzyńskiego, ojcowskiego i wychowawczego, a także z urlopu na żądanie. Pracodawcy godzą się też na urlopy bezpłatne.

Trudności z wyegzekwowaniem należnych dni wolnych, mogą stanowić motywację do szukania nowej pracy w Gdańsku. Nieprzestrzeganie praw pracowniczych w obszarze udzielania urlopów należy do najczęstszych nadużyć, jakich dopuszczają się pracodawcy.

Related posts

praca w gastronomii
8 listopada 2019

Praca w gastronomii – perspektywy, wady i zalety


Read more
dokument
13 września 2019

Wypowiedzenie umowy o pracę – jak wypowiedzieć umowę


Read more
sprzedawca
29 sierpnia 2019

Praca sprzedawcy – wymagania, doświadczenie, CV


Read more

Dodaj komentarz Anuluj pisanie odpowiedzi

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Najnowsze oferty pracy:

    Executive Sales Representative

    UAB MedUS Medical

    Gdańsk

    Salary is 8000-20000 PLN NET We are expanding the team in Poland and looking for the sales person in every voivodship. This is a full-time hybrid role for an Executive Sales Representative of Ultrasound/Radiology or PMLS products...
    Specjalista ds. logistyki projektowej

    CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

    Gdynia

    ZADANIA NA STANOWISKU PRACY Organizowanie i koordynowanie procesu międzynarodowego transportu ładunków projektowych/CARGO Przyjmowanie i realizacja zleceń transportowych Zapewnienie usług na poziomie odpowiadającym...
    Przedstawiciel Handlowy

    Grupa Inter Cars

    Gdańsk

    Zadania, które dla Ciebie mamy: aktywne pozyskiwanie Klientów i budowanie własnej bazy obsługa Klienta w zakresie sprzedaży części i akcesoriów samochodowych ofertowanie i sprzedaż wyposażenia warsztatowego, w oparciu o...
Więcej ofert pracy

Kategorie

  • Atrakcje turystyczne miasta Gdańsk
  • Pracodawcy w Gdańsku
  • Pracownik: obowiązki, prawa
  • Rynek pracy w Gdańsku
  • Studenci w Gdańsku

Życie, studia, praca w Gdańsku

Nadbałtycka perełka zaklęta w kropli bursztynu - Gdańsk. Miasto królewskie przyciągające rocznie blisko 2 mln turystów rocznie.

Tutejszy rynek pracy jest jednym z najlepszych w Polsce. Warto tu przyjechać i zatrzymać się na trochę dłużej lub na całe życie.

Gdańsk to miasto z dużym potencjałem. Dostrzegają to inwestorzy, którzy coraz częściej planują otwarcie siedzib dużych firm.

Dobra infrastruktura komunikacyjna, służba zdrowia oraz szkolnictwo, a przede wszystkim charakter miasta sprawiają, że mieszkańcy są zadowoleni z życia.

Gdansk-logo-male

Ostatnie posty

  • menedżer7
    7 cech ważnych na kierowniczych stanowiskach
    19 listopada 2019
  • praca w gastronomii22
    Praca w gastronomii – perspektywy, wady i zalety
    8 listopada 2019
  • Gdańsk Fontanna Neptuna17
    Jak spędzić czas w mieście? 4 propozycje
    11 października 2019
2017 Praca Gdańsk — Wszelkie prawa zastrzeżone