4 umiejętności pożądane u absolwentów

Dyplom to dzisiaj za mało by zrobić karierę. Liczą się kompetencje miękkie i szereg umiejętności technicznych. Jakie cechy są pożądane u absolwentów? Co sprawi, że szybciej znajdziesz pracę w Gdańsku?

Umiejętności pożądane przez pracodawców

1. Znajomość języków obcych
Jest wymagana w wielu branżach, a poza tym badania rynku jasno wskazują, że osoby o zdolnościach lingwistycznych zarabiają więcej niż ich koledzy, którzy miewają trudności z komunikacją za granicą. Język angielski jest obowiązkowy u pracowników sektora IT oraz obsługi klienta. W ofertach pracy często można znaleźć też informacje o języku niemieckim, hiszpańskim czy francuskim. Poligloci bez trudu znajdą etat w korporacji, a szanse na wysokie płace pojawiają się u osób, które znają mniej popularne języki jak np. słowacki, chiński, węgierski czy japoński.

2. Kompetencje cyfrowe
Chcesz zostać dziennikarzem? Wypadałoby znać programy do obróbki zdjęć. Jeśli myślisz o pracy biurowej w Gdańsku, to podstawą są arkusze kalkulacyjne oraz edytory tekstu. Bez znajomości popularnych programów komputerowych, nie ma na to szans. Najlepiej, abyś jak najwcześniej poznał technologie i specjalistyczne oprogramowanie związane z daną branżą.

3. Odporność na stres
Jest nieodzowna w wielu zawodach, szczególnie tam, gdzie występuje duże natężenie kontaktów z ludźmi, a także, gdzie praca odbywa się pod presją czasu. Odporność na stres liczy się również u osób zatrudnionych w służbach mundurowych, w oświacie oraz w opiece zdrowotnej. Zawody uznawane za mocno stresujące to m.in. dyspozytor ruchu lotniczego, lekarz, nauczyciel czy policjant.

4. Negocjacje
Siła przekonywania oraz umiejętność zaprezentowania własnego punktu widzenia są niezwykle istotne w wielu obszarach (szczególnie w handlu i obsłudze klienta). Tak naprawdę umiejętność prowadzenia negocjacji może przydać się na każdym stanowisku, nie tylko w przypadku handlowców. Nierzadko bywa tak, że to wypracowanie kompromisu pozwala na utrzymanie relacji z klientem.