Opis stanowiska

• Administrowanie sprawami kadrowymi pracowników, w tym obcokrajowców
• Zarządzanie umowami cywilnoprawnymi
• Archiwizacja dokumentacji i prowadzenie akt osobowych
• Wspieranie działów w realizacji szkoleń 
• Zarządzanie budżetem szkoleniowym

Wymagania

• Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, administracja, ekonomia, psychologia)
• Znajomość prawa pracy i przepisów dotyczących pracowników
• Umiejętność nawiązywania kontaktów i pracy zespołowej
• Samodzielność
• Sumienność i precyzja w pracy
• Doświadczenie w zatrudnianiu obcokrajowców będzie mile widziane

Oferujemy

• Umowę o pracę
• Możliwości rozwoju zawodowego
• Dofinansowanie do karty Multisport
• Pakiet świadczeń socjalnych