Prowadzenie akt osobowych pracowników, naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych i świadectw pracy, naliczanie zasiłków wynikających z zatrudnienia, prowadzenie dodatkowych ewidencji pracowniczych, dokonywanie zgłoszeń do ZUS i PFRON, naliczanie PFRON.
Wymagania konieczne:Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: kadry
Wymagania inne:- znajomość programów: Płatnik, Gratyfikant GT, Nexo- praktyczna znajomość Kodeksu Pracy
Miejsce pracy:Wejherowo
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:od 4 666 PLN
